22 nisan'da, Longhua grubunun iştirakleri yöneticileri ısı değişim ekipmanı şirketi ile fikir alışverişinde bulundular. Yöneticiler hava soğutucu üretim atölyelerini ziyaret ettiler, şirketin yönetim deneyimini ve ürün teknolojisini öğrendiler ve değiştirdiler. Longhua'nın ana işi olan ısı değişim ekipmanlarını tam olarak anladılar.
Bundan sonra yöneticiler, grubun şirket kültürünü ve ürün düzenini öğrenmek için Longhua grubunun sergi salonunu da ziyaret ettiler. Bu ziyaret sayesinde, farklı iştiraklerin yöneticileri Longhua grubunun genel durumunu daha iyi anladılar ve bu da şirketlerin yönetimleri altındaki konumlandırmaları ve amaçları hakkında daha fazla bilgi sahibi oldular.
İyi iletişim, şirket gelişiminin vazgeçilmez bir parçasıdır. Şirketler arasında öğrenme ve değişim yoluyla, Longhua grubunun genel geliştirme hedefi daha net olabilir ve şirketler arasındaki işbirliği daha yapışkan olabilir.